ohsas18000认证

18000体系认证是什么

OHSAS18000是一个职业健康和安全管理系统:它已经升级到ISO45001.作为OHSAS18001的新标准，ISO45001职业健康安全管理体系在旧版本的基础上经过一系列改革和调整，于2018年3月12日正式颁布实施，目标是帮助组织控制其职业健康安全风险，确保员工的健康安全。提高职业健康和安全绩效推行、实施和通过经认证的职业健康安全管理体系，可以确保企业为全体员工提供一个职业安全健康要求得到控制的环境，使员工、企业和相关方的利益得到满足。ISO45001的完善将使职业健康安全管理体系进入一个新的阶段，未来将与ISO9001和ISO14001更好地结合。18000体系认证的由来:1994年，国际标准化组织正式颁布实施了IS09000系列标准，即第94版。在广泛征求意见的基础上，启动了修订战略的第二阶段，即“全面修订”。1999年11月，提出了ISO/DIS9000、ISO/DIS9001和ISO/DIS9004国际标准草案的2000版。经过充分讨论和修改，该草案于2000年12月15日正式颁布实施。ISO规定自正式发布之日起三年内，同步实施94版标准和2000版标准，鼓励需要认证的组织从2001年起按照2000版申请认证。

18000体系认证是什么

18000体系认证是国际性安全及卫生管理系统验证标准。

18000体系认证是由英国标准协会（BSI）、挪威船级社（DNV）等13个组织提出的职业安全卫生系列标准，旨在帮助组织控制其职业安全卫生风险，改进其职业安全卫生绩效。

实施18000体系认证的好处：

1、提升公司的企业形象；增强公司凝聚力。

2、减少企业经营的职业安全卫生风险，达到企业永续经营。

3、进行内部管理改善，避免职业安全卫生问题所造成的直接/间接损失。

4、善尽企业的国际/社会责任。

5、顺应国际贸易的新潮流，突破贸易壁垒。

职业健康安全管理体系认证证书ohsas18001和iso45001的区别

ISO45001是ISO18001的替代版。ISO45001与OHSAS18001的区别ISO45001的构建是在OHSAS18001已有的规范上，其主要目标是相同的，都是为提高组织的职业健康安全绩效。同时，通过以下表1框架的对比，也存如下不同之处： 1、使用了ISO管理体系的高级结构2、更加关注“组织环境”3、强调最高管理者的职责和领导作用4、更加关注于管理职责5、强调了基于风险的思维6、更加关注于绩效的监视与测量扩展资料：职业健康安全管理体系由来职业健康安全管理体系产生的一个重要原因是世界经济全球化和国际贸易发展的需要。WTO的最基本原则是“公平竞争”，其中包含环境和职业健康安全问题。关贸总协定（GATT，世界贸易组织前身）乌拉圭回合谈判协议就已提出：“各国不应由法规和标准的差异而造成非关税壁垒和不公平贸易，应尽量采用国际标准”。欧美等发达国家提出：发展中国家在劳动条件改善方面投入较少使其生产成本降低所造成的不公平是不能被接受的。他们已经开始采取协调一致的行动对发展中国家施加压力和采取限制行为。北美和欧洲都已在自由贸易区协议中规定：“只有采取同一职业健康安全标准的国家与地区才能参加贸易区的国际贸易活动。”换句话说，如果没有实行统一职业健康标准的国家和地区的企业所生产的产品将不能在北美和欧洲地区销售。我国已经加入世界贸易组织（WTO），在国际贸易中享有与其他成员国相同的待遇，职业健康安全问题对我国社会与经济发展产生潜在和巨大的影响。因此，在我国必须大力推广职业健康安全管理体系。职业健康安全管理体系作用1.为企业提高职业健康安全绩效提供了一个科学、有效的管理手段；2.有助于推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行；3.使组织的职业健康安全管理由被动强制行为转变为主动自愿行为，提高职业健康安全管理水平；4.有助于消除贸易壁垒；5.对企业产生直接和间接的经济效益；6.将在社会上树立企业良好的品质和形象。参考资料：百度百科-职业健康安全管理体系

申办OHSAS18001职业健康安全管理体系认证要什么条件

一、职业健康安全管理体系认证所必需的文件： 1、职业健康安全管理手册，内容包括：职业健康安全管理方针、职业健康安全目标及满足管理体系标准的相关规定要求。 2、程序文件：包括职业健康安全源辩别、风险评价和控制程序等11个所需的程序文件。 3、职业健康安全运行控制所必需的文件；如职业健康安全有关的控制规程、检查规范等。 4、文件编制、审核与发放、修订控制的证据。 二、认证前必需提交的资料： 1、职业健康安全管理有关的法律、法规和标准清单。 2、职业健康安全管理体系须提供的资料：包括： a) 由法定资格的劳动卫生监测部门对企业生产车间内有害物质的监测数据； b) 企业从业人员的职业健康证明； c) 需要时，安全、卫生设施的“三同时”评价和验收报告； d) 重大危险源清单。 3、目标、指标和控制方案。 三、管理评审方面： 1、管理评审计划及评审会议的“签到表”。 2、管理评审记录（管理者代表的报告、与会者的讨论发言或书面的材料）。 3、管理评审报告及评审后的整改计划和措施；纠正、预防和改进措施记录。 四、内部审核方面： 1、年度内审计划；内审计划及日程安排。 2、内审小组长的任命书；内审成员资格证书复印件。 3、首末次会议记录；内审检查表（记录）； 4、内审报告；包括不符合报告及纠正措施验证记录。 五、人员能力、意识和培训 1、对从事职业健康安全管理有关岗位任职人员的能力进行符合性评价。 2、对职业健康安全管理有关的培训安排及培训实施的记录。 六、职业健康安全管理体系运行方面的记录： 1、目标、指标和方案及实施效果或结果验证的证据；特别是重大危险源控制方案执行情况，包括应急预案与预案的演练记录，演练过程、结果有效性评价。 2、重大危险源控制证据、有效性检查记录；安全、卫生有关仪器清单、校准计划与校准记录。 3、职业健康安全管理和控制的证据：包括各部门发生的职业健康安全事故及检查记录。 4、危险源辩别登记、风险评价与管理记录，合规性评价记录。 5、信息交流有关的证据及职业健康安全有关的检查证据；对不符合纠正或采取改进防措施。 6、各类文件和资料的都要进行审核批准及日期。 7、各种职业健康安全记录签字要齐全。还有疑问可以咨询东莞键锋企业管理咨询。

OHSAS18000认证怎么做？

第一步、企业需求分析（明确企业需求 企业需求分析 潜在需求分析）
　　第二步、咨询过程策划（全期工作计划 咨询阶段计划 定期工作成果回顾）
　　第三步、环境/安全管理体系诊断（编制诊断计划 现场诊断 编制诊断报告 提出改进建议）
　　第四步、体系分析/初始环境评审（初始环境/危险源评审计划 环境因素/危险源识别及评价 相关法律法规收集及评价 基础数据收集整理 初始环境评审报告 管理体系整合分析）
　　第五步、培训提供（基础知识培训 法律法规知识培训 管理体系文件培训 内部审核员培训 环境/安全保护相关能力培训 认证准备培训 环境/安全管理专项培训）
　　第六步、环境/安全管理体系设计（环境/安全管理业务活动划分 业务活动分析 体系整合设计 完整的文件化环境体系的设计 识别资源要求）
　　第七步、文件编写指导（文件编写指导 符合性审查 目标与指标的审查 管理方案的审查 确定文件终稿 文件审批发布）
　　第八步、（体系运行指导 目标与指标达成度审查 法律法规符合性审查 两次内部审核 管理评审 提出改进意见并检查改进效果）
　　第九步、咨询/实施效果的评价及改进（企业的书面评价 企业损失成本对比 咨询/实施方法的调整及改进）
　　第十步、第三方认证前准备（指导选择认证机构 提出认证申请 模拟现场审核 提出纠正措施并落实 接受正式的认证审核）
　　第十一步、审核通过拿证

OHSAS18000认证的标准介绍

一、OHSAS18001职业健康及安全管理体系定义 职业健康及安全管理体系（OHSAS18001）是一项管理体系标准，目的是通过管理减少及防止因意外而导致生命、财产、时间的损失，以及对环境的破坏。OHSAS18001为组织提供一套控制风险的管理方法：通过专业性的调查评估和相关法规要求的符合性鉴定，找出存在于企业的产品、服务、活动、工作环境中的危险源，针对不可容许的危险源和风险制定适宜的控制计划，执行控制计划，定期检查评估职业健康安全规定与计划，建立包含组织结构、职责、培训、信息沟通、应急准备与响应等要素的管理体系，持续改进职业健康安全绩效。二、企业实施OHSAS18001的好处 1.可以提高企业的安全管理和综合管理水平，促进企业管理的规范化、标准化、现代化。2.可能减少因工伤事故和职业病所造成的经济损失和因此所产生的负面影响，提高企业的经济效益。3.可能提高企业的信誉、形象和凝聚力。4.可以提高职工的安全素质、安全意识和操作技能，使员工在生产、经营活动中自觉防范安全健康风险。5.可以增强企业在国内外市场中的竞争能力。6.可以为企业在国际生产经营活动中吸引投资者和合作伙伴创造条件。7.可以促进企业的安全管理与国际接轨，消除贸易壁垒，是企业的第三张通行证。8.可以通过提高安全生产水平改善政府--企业--员工（以及相关方）之间的关系。三、职业安全健康管理体系的应急预案与响应 1. 标准要求组织应制定并保持处理意外事故和紧急情况的程序。程序的制定应考虑在异常、事故发生和紧急情况下的事件，尤其是火灾、爆炸、毒物泄漏重大事故。组织对可能的重大事故必须按有关规定制定场内应急计划并协助制定场外应急计划。2.组织对每一个重大危险设施都应有一个现场应急计划。应急计划的内容包括：①可能的事故性质、后果； ②与外部机构的联系（消防、医院等）； ③报警、联络步骤； ④应急指挥者、参与者的责任、义务； ⑤应急指挥中心地点、组织机构； ⑥应急措施等。